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Si hoy no hay Acuerdo, la reforma será impuesta ...

 

Hoy finaliza la negociación con la reunión de la Mesa General y a excepción del Simpa, que no cambió un ápice su posición, la del resto de organizaciones sindicales está en el aire ...

 

 

(Del artlo. De Pablo Zariquiegui para La Voz de Asturias)

 

 

El proceso de negociación está agotado. Así de claro lo dijo ayer Elena Arias, gerente del Servicio de Salud del Principado. Arias dio por hecho que finalmente habrá que utilizar la vía legal para sacar adelante la jornada ordinaria de tarde en los centros de salud. La gerente del Sespa se mostró convencida de que la Administración autonómica tendrá que recurrir a un decreto para regular el horario vespertino ante la falta de un acuerdo con el Sindicato Médico Profesional de Asturias. Arias realizaba estas declaraciones apenas unas horas antes de la reunión que tendrá lugar hoy entre la Administración y los sindicatos para tratar de cerrar un acuerdo que, con toda probabilidad, no se producirá.

La gerente del Sespa indicó que es potestad de la Administración autonómica la organización de los recursos y avanzó que, de fracasar la negociación, el Gobierno regional asumirá, en cumplimiento de sus competencias, la redacción de un decreto que recoja los principios básicos de la reforma que propone la Consejería de Salud. Arias matizó en este sentido que el decreto dará cabida a los aspectos incluidos en el último documento de trabajo presentado a las fuerzas sindicales. Esta propuesta, avanzada ya por este periódico, propone la creación de unidades de gestión clínica en los centros de salud con un horario de atención al público de las 8.00 a las 20.00 horas.

 

SIN VOLUNTARIOS

 

 El mismo documento señalaba que, en caso de no encontrar equipos voluntarios, la Administración se reserva el derecho de imponer la jornada de tarde. La gerente del Sespa aseguró que la responsabilidad de la Administración es intentar llegar a un acuerdo, manifestó que los representantes del Gobierno en la mesa de la Función Pública se han empleado a fondo con este propósito que, sin embargo, no ha sido posible. La Administración no estará sola en el encuentro de hoy. Los sindicatos de clase y el Satse le han dado un balón de oxígeno para sacar adelante su plan de reformas.

 

REUNION DEL CONSEJO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

 

Las manifestaciones de Elena Arias tuvieron lugar ayer al término de la reunión del Consejo de Salud. Este organismo, del que forman parte los empresarios, las asociaciones de usuarios y de amas de casa, los ayuntamientos y profesionales sanitarios, respaldó ayer, siempre según la opinión de Arias, la propuesta de reforma. La gerente del Sespa indicó que, con carácter general, los participantes manifestaron que la jornada de tarde es "irrenunciable". El consejo subrayó que las subidas económicas deben ir ligadas a una mejora de los servicios asistenciales. Los miembros del Consejo de Salud manifestaron también una gran preocupación por el impacto que pueda tener la huelga sobre la asistencia sanitaria. Arias criticó que los días han sido elegidos para, con sólo cuatro jornadas de huelga, provocar un daño mucho mayor. El Simpa concatenará dos fines de semana, un festivo y los cuatro días de paro.

 

POSICIONAMIENTO DE SEMERGEN Y CRITICA DEL SIMPA

 

La Sociedad Asturiana de Médicos de Atención Primaria (Semergen) hizo pública ayer una nota en la que invita al Sindicato Médico y al Servicio de Salud del Principado a alcanzar un acuerdo para evitar una huelga que, además, coincide con los días de celebración de su congreso nacional. «Ello va a impedir o al menos dificultar la asistencia al mismo de aquellos profesionales médicos que así lo deseaban».

El comunicado fue criticado por el SIMPA. Su presidente destacó que los principales dirigentes de esa sociedad «son cargos directivos en el Sespa». A su juicio, no se puede plantear un conflicto laboral teniendo en cuenta las conveniencias de cada uno. También hay gente afiliada al SIMPA que no podrá ir».

El Simpa dice que Salud adeuda a los médicos unos 6.500 euros por la subida del precio de las guardias

ALGO QUE NI LA ADMINISTRACION NI NINGUNA ORGANIZACIÓN SINDICAL CUESTIONA …

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LAURA FONSECA, GIJÓN, para EL COMERCIO

 

Los facultativos asturianos son los peor pagados del país, con 14,85 euros la hora frente a los 27 de los murcianos

La Plataforma de Primaria reúne 300 peticiones de dimisión del consejero

 

El Principado adeuda a los médicos asturianos, según los cálculos del Sindicato Médico, una media de 6.500 euros por el retraso en la actualización de las guardias, un preacuerdo que preveía elevar de 14,85 a 22 euros el precio de la hora extraordinaria en los hospitales y centros de salud. Precisamente, la huelga ininterrumpida que el Simpa convoca del 14 y 17 de octubre tiene como trasfondo el incremento de las retribuciones por las guardias, un concepto salarial en el que Asturias figura a la cola de España.

El Servicio de Salud del Principado (Sespa) es el que menos paga por la Atención Continuada, lo que comúnmente se conoce como guardias. En Asturias, cada hora extra (entre las 15 y las 8 horas) se abona a 14,85 euros (los enfermeros a 9,30). Esta cifra contrasta y mucho, por ejemplo, con lo que cobran sus homólogos murcianos, a los que su servicio de salud les paga 27 euros, casi el doble que en el Principado. Muy cerca de Murcia está Cataluña, con 24,11 euros.

En los dos últimos años, cerrado el conflicto de carrera profesional en las diferentes autonomías (Asturias fue una vez más de las pocas que fue a la huelga médica), las administraciones sanitarias procedieron a actualizar el pago por la Atención Continuada.

Murcia lo hizo el 1 de enero de este año y se convirtió en el espejo en el que se miran los facultativos de todo el país, ya que es la que mejor paga las guardias. De lunes a viernes, la hora se abona a 27 euros, pero en festivos la asignación sube a 30 euros. En definitiva, la guardia de 17 horas que realiza un médico en un hospital público murciano vale 206,55 euros más que la que hace un facultativo en el Hospital Central de Asturias o en cualquier centro de salud de la región, ya que en el Principado se paga igual en Especializada que en Primaria. Así las cosas, mientras un médico de Murcia se embolsa 459 euros por una guardia de 17 horas, uno de Asturias recibe 252,45 euros.

En el caso de la guardia de 24 horas de un domingo o festivo, las diferencias son aún más llamativas, ya que llegan a cuadruplicarse. Siguiendo con el ejemplo de Murcia, donde en fiestas navideñas, por ejemplo, se abona a 60 euros la hora, hablamos de una retribución de 1.440 para un médico murciano frente a los 356,4 euros de un asturiano.

 

Compromiso de 2006

 

Con estas diferencias sobre la mesa y sobre el mapa autonómico, los facultativos del Principado hacen de nuevo público su enfado. La batalla por las guardias no es un asunto nuevo. De hecho, su actualización fue uno de los compromisos adquiridos hace dos años por el anterior equipo de la Consejería de Salud. Se incluyó en el acuerdo de salida de huelga de octubre de 2006, cuando los médicos, capitaneados por el Simpa, pararon los hospitales y los centros de salud durante una semana en demanda de la carrera profesional cuando lograron incrementos de entre 3.000 y 12.000 euros.

Con estas estimaciones económicas y teniendo en cuenta el preacuerdo del pasado 30 de abril, el que elevaba la hora de guardia a 22 euros en día laboral y a 24 en domingos y festivos, el Sindicato Médico calcula que el Principado adeuda unos 6.500 euros a los facultativos que hacen guardias. El preacuerdo firmado con el Sespa, cuyo retraso en su aplicación ha llevado al Simpa a convocar la cuarta huelga en seis años, tiene efecto retroactivo a 1 de enero. «Hay compañeros a los que les deben hasta 12.000 euros», aseguraba días atrás uno de los responsables de Especializada en el Simpa, Francisco Cantero.

Habitualmente, los médicos que más guardias realizan son los de hospitales. «Lo normal es hacer unas cuatro guardias de 17 horas al mes», explica el Simpa. Esto hace una media de 44 al año. Con este volumen de horas extraordinarias, la deuda por el retraso en la actualización «es de unos 6.500 euros por profesional».

Pero el conflicto afecta también a los médicos residentes, los MIR, que están llamados a la huelga de la próxima semana. Ellos son los que más guardias hacen en el sistema público. Hasta 7 al mes. En su caso, la deuda vinculada al aumento de las guardias es mayor. «Del orden de los 10.500 euros», precisa el Simpa. Los MIR cobran un proporcional de las guardias. Los de primer año, reciben el 55% del valor total, los de segundo año, el 62,5%, los de tercer año, el 70% y los de cuarto y quinto, el 77,5%.

Pocas han sido las autonomías que han acabado en una huelga por las guardias. La mayoría lo ha resuelto por la vía de negociación, aunque en La Rioja fueron los del Servicio de Atención Continuada (SAC) y los de urgencias los que protagonizaron paros. Las excepciones autonómicas están en Asturias, una vez más, pero también en Galicia. Dicha comunidad inicia el día 13 una huelga similar a la asturiana, aunque en su caso su une a las guardias otro conflicto retributivo, el de la exclusividad.

Mientras tanto, la Plataforma de Médicos de Primaria, la constituida en protesta por la ’reforma Quirós’ y en oposición a la jornada de tarde en los centros de salud, ha reunido 300 firmas de profesionales exigiendo la dimisión del consejero de Salud, Ramón Quirós.

La “pelota” en el tejado de UGT y CC.OO. ...

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Los médicos mantienen la huelga tras rechazar la nueva propuesta del Sespa  

 

07.10.08 - L. FONSECA / A. VILLACORTA, GIJÓN, para EL COMERCIO

«Dicen más de lo mismo», asegura el Simpa sobre un texto que flexibiliza la jornada de tarde.

 

Salud incluye las reivindicaciones planteadas por CC OO y UGT para no secundar el paro.

 

«Más de lo mismo». Esa fue la valoración realizada ayer por el Sindicato Médico Profesional de Asturias (Simpa) tras recibir la nueva propuesta comprometida por el Servicio de Salud del Principado (Sespa) para evitar la huelga convocada por los facultativos entre los días 14 y 17 en demanda del incremento del precio de la hora de guardia.

 

«Dicen más de lo mismo», aseguraron fuentes del sindicato, que confirmaron de esa forma que el paro sigue en pie. «Cambiaron cuatro cosas sin importancia y es prácticamente igual al texto que teníamos», señalaron las mismas fuentes, que precisaron que tampoco hay marcha atrás en la postura del Principado sobre la voluntariedad de la jornada de tarde. El Simpa considera que «no puede entenderse que el texto la contemple como tal, porque apunta que, donde no haya voluntariedad, habrá obligatoriedad».

 

Una de las novedades del documento es que, en él, la Administración se compromete a flexibilizar el modelo de atención de tarde y asegura que, si los centros de salud aceptan convertirse en unidades de gestión, el nuevo modelo defendido por el Principado, el sistema para implantar las tardes se negociará con cada uno de los centros específicamente, aunque el Sespa considera irrenunciable la atención hasta las 20 horas. Así, según la nueva propuesta, sólo se implantaría el modelo 4+1 (cuatro días de mañana por uno de tarde) cuando no haya voluntariedad para llegar a acuerdos en el centro.

 

Para el Simpa, no es suficiente. «Siguen insistiendo en el modelo del turno de 4+1 y que la jornada ordinaria es de 8 a 20 horas, horario que este sindicato no tiene firmado, y siguen inventándose las guardias mixtas, cuando se firmó en su día que las guardias en los centros de salud serían de presencia física», reseñaron desde el Simpa, cuestiones que, según los facultativos, «son cosas ganadas en anteriores huelgas y no se puede renunciar a ellas».

 

El nuevo documento presentado por el Sespa, que convoca una mesa de trabajo y negociación para 2009, incluye, eso sí, varias de exigencias sindicales, tal y como estaba previsto. La mayoría, reivindicaciones procedentes de CC OO y UGT: desde la convocatoria de un concurso de traslados en noviembre próximo hasta el pago retroactivo del segundo nivel del desarrollo profesional, al tiempo que hace referencia a mejoras laborales para el personal del Servicio de Atención Médica Urgente (SAMU) y del SAC (Servicio de Atención Continuada).

 

La modificación de la propuesta del Sespa, acordada en la Mesa General de la Función Pública del pasado viernes, cuando la Administración se comprometió a incorporar en la medida de lo posible las modificaciones reclamadas por los sindicatos, a excepción del Simpa, y presentarles el nuevo texto a lo largo del día de ayer, también establece que la Consejería de Salud y Servicios Sanitarios del Principado abrirá un periodo para que los centros de salud soliciten de forma voluntaria su participación en el proceso de reconversiones en unidades de gestión clínica. De este proceso saldrán los cinco centros piloto pioneros en la implantación del nuevo modelo, que comenzará el próximo enero.

 

 Valoración positiva

 

La propuesta también incluye referencias al resto de los colectivos sanitarios, como reclamaban los sindicatos, fundamentalmente, los de celadores y enfermería.

 

La secretaria autonómica del Satse, Margot Marqués, valoró positivamente que el Sespa haya recogido parte de las modificaciones que pedían los sindicatos en relación a la negociación y a la implantación de las Unidades de Gestión Clínica «con el pilotaje de cinco unidades, contando con la voluntariedad de los profesionales».

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  Actualizado el día:  7 deOctubre de 2008 a las 9.00 Horas

 

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Declaraciones del consejero de Sanidad y de la Gerente del SESPA en la presentación de las Unidades de Gestión Clínica ...

Declaraciones del consejero de Sanidad y de la Gerente del SESPA en la presentación de las Unidades de Gestión Clínica ...

Quirós acusa al Simpa de buscar «sólo más dinero» y alerta de las «graves consecuencias» de la huelga

05.10.08 - AZAHARA VILLACORTA, OVIEDO para EL COMERCIO

Salud avisa de que «130.000 consultas y 800 operaciones quedarán suspendidas durante una semana de paro» «No aceptaremos imposiciones», advierten los médicos

 

Más de 100.000 consultas de Atención Primaria, otras 30.000 de Especializada y unas 800 operaciones quirúrgicas suspendidas. Esas serán, según el consejero de Salud y Servicios Sanitarios, Ramón Quirós, las «graves consecuencias» que tendrá la huelga convocada por el Sindicato Médico (Simpa) entre los días 14 y el 17 de este mes, cuatro días de paro que, según Quirós, «serán, en realidad, una semana completa porque el lunes, día 13, es fiesta».

La que será la cuarta huelga sanitaria desde que el Principado recibió las transferencias provocará así, según el consejero, «un impacto notable en las listas de espera y, en suma, en la ciudadanía».

Quirós deslizó estas afirmaciones como una prueba irrefutable de que la postura sostenida por el Simpa «está fuera de lugar». Fue después de acusar al sindicato de buscar únicamente «más dinero y menos jornada» al plantear la huelga. Una convocatoria, dijo, «excesiva», en la que se ha quedado solo después de que CC OO, UGT y el Sindicato de Enfermería acercasen posturas con la Administración el viernes en el marco de la Mesa de la Función Pública.

Tras recordar que el Simpa no representa a todos los médicos, Quirós reiteró que el sindicato es el único que ha mantenido invariables sus posiciones desde el inicio de las negociaciones.

«Dame el dinero y ya hablaremos luego de la organización», resumió el titular de Salud la postura roqueña de los facultativos, al tiempo que aseguró que «el Simpa no se ha movido. Quiere más dinero y menos jornada. No quiere saber de otra cosa».

«Nosotros llevamos meses negociando», alegó el consejero, que volvió a la carga añadiendo que la Administración regional «está abierta a la negociación», pero que, mientras que el resto de organizaciones sindicales hacen propuestas y buscan puntos de encuentro, «llama la atención que el Simpa sólo reivindique lo mismo de forma sistemática, que todas las partes menos una estén abiertas a la negociación».

Y lanzó un mensaje inequívoco: «La atención sanitaria puede ser muy flexible, pero no voluntaria, y es la Administración sanitaria la que la que tiene la potestad de organizar los servicios públicos. No pueden estar sujetos al criterio de los profesionales».

Elena Arias, gerente del Servicio de Salud del Principado (Sespa), fue al fondo del asunto: la reclamación del incremento del precio de la hora de guardia, el argumento de la huelga.

«La cifra pactada para el pago de las horas de guardia no ha sido en ningún momento objeto de revisión», explicó, aunque subrayó que «las mejoras retributivas deben ir vinculadas a las mejoras organizativas, tal y como se acordó».

Elena Arias admitió además que «la cuantía de la hora de guardia está por debajo de las fijadas en otras comunidades», pero apuntó que «las retribuciones anuales de los médicos asturianos se encuentran sensiblemente por encima de la media nacional».

 

Próximas reuniones

 

Quirós intentará que el Simpa reconsidere su postura el miércoles en la sede de Función Pública, donde el Sespa presentará un nuevo documento que incluirá varias de las exigencias sindicales, aunque la respuesta del sindicato médico, ayer mismo, no parece demasiado alentadora: «El Sespa no va a pagar los 22 euros por hora de guardia hasta que la Atención Primaria no acepte modificar sus condiciones de trabajo. Nosotros no aceptaremos esa imposición».

Si esos conversaciones fallan, la siguiente reunión se producirá el jueves, día 9, y servirá para negociar los servicios mínimos.

 

El nuevo modelo de centro de salud comenzará a implantarse en enero

 

Enero es la fecha fijada por el Servicio de Salud del Principado para comenzar a aplicar el proyecto de reforma de la red de Atención Primaria, según avanzó ayer la gerente del Sespa, Elena Arias.

El éxito del nuevo modelo diseñado para los centros de salud, en el que se incluye la jornada de tarde y su reconversión de los centros en unidades de gestión clínica, dependerá, según Arias, «del cariño que se le ponga».

«Vamos a intentar a implantar el modelo en enero y se hará de manera voluntaria, con los equipos que quieran incorporarse a este pilotaje», explicó la responsable del Sespa.

«No nos estamos inventando nada. No jugamos con ases en la manga ni con cartas ocultas», añadió Ramón Quirós, quien reconoció que «es muy difícil llevar adelante este tipo de organización sin las colaboración de los profesionales».

Tanto Quirós como Arias se emplearon a fondo en alejar el fantasma de la privatización sobre un modelo en el que los centros de salud funcionarán como empresas.

«Quien hace este planteamiento demuestra un gran desconocimiento o muy mala fe», criticó el titular de Salud, que defendió el nuevo modelo como una forma de dar más autonomía a los profesionales y una mayor responsabilidad en el uso de los recursos, «que no hay que olvidar que son financiados con fondos públicos».

«Para nada, en absoluto tienen que ver con la privatización», aseveró Arias, quien también desmintió que la puesta en marcha de este modelo organizativo sea «una fórmula para ocultar el trabajo por las tardes», al tiempo que defendió que «puede aplicarse «perfectamente en Atención Primaria y en Especializada».

La idea es que los centros de salud, bien agrupados en una misma zona básica de salud o de manera individualizada, dispongan de su propio presupuesto, plantilla y recursos y se sometan evaluaciones externas, un plan que la Administración expondrá ante el Consejo de Salud del Principado, convocado para el martes a las cinco.

 

Quirós: «El SIMPA lo único que pide es más dinero y menos jornada»

 

El consejero de Salud apela a la responsabilidad para frenar una huelga que afectará a 130.000 consultas y unas 800 intervenciones quirúrgicas

 

LA NUEVA ESPAÑA

 

El consejero de Salud del Principado de Asturias, Ramón Quirós, apeló ayer a la responsabilidad de todas las partes para evitar la huelga convocada por el SIMPA para los días 14 al 17 «y que va a afectar a más de 100.000 consultas de atención primaria, a unas 30.000 de atención especializada y a unas 800 intervenciones quirúrgicas». Quirós se reunió con los medios de comunicación para insistir en la postura del Servicio de Salud del Principado (Sespa) y para confirmar que «la Administración sigue abierta a la negociación, como todas las partes, menos una», en clara alusión al Sindicato de Médicos. A juicio del Consejero, el SIMPA «no se ha movido desde el inicio; parece que no quieren saber de otra cosa: más dinero y menos jornada».

Ramón Quirós estuvo acompañado de la gerente del Sespa, Elena Arias, y del secretario técnico de la entidad, José María Gancedo, quien señaló que el próximo jueves está prevista una reunión para señalar los servicios mínimos, en caso de que la convocatoria de huelga siga adelante. Servicios que tendrán que ser publicados en el BOPA antes del día 13.

El Consejero hizo hincapié en que «el SIMPA no es igual a médicos» y que «en realidad, no hay desacuerdo en la retribución, porque el precio de la hora está pactado desde enero. Lo que pretende el SIMPA es «deme usted el dinero y después hablaremos de organización». Y no puede ser así».

Los responsables del Servicio de Salud del Principado reivindican el modelo de gestión clínica, a pesar de la que está cayendo: «que los profesionales decidan la organización de los centros dentro de unos parámetros de calidad, con más autonomía, pero también con mayores cuotas de responsabilidad», dijo Quirós, quien aprovechó para rechazar de plano las voces críticas que ven en la gestión clínica un paso hacia la privatización: «Quien diga esto demuestra o mucho desconocimiento o, directamente, muy mala fe».

Los altercados internos, que pueden confluir en una nueva huelga de la sanidad asturiana, no impiden, sin embargo, que se mantengan los planes del SESPA para que el modelo de gestión clínica inicie alguna experiencia piloto en enero. Quirós no elude derechos y deberes: «Un servicio público puede ser flexible, pero la Administración tiene la obligación de establecer el modelo. Hay centros de salud en Asturias muy grandes, con 50 trabajadores, y no puede ser que unos ciudadanos tengan unos servicios y otros no, en función de la voluntariedad de los profesionales». Quirós y su equipo han convocado al Consejo de Salud para pasado mañana, en una reunión informativa sobre el proyecto de mejora de la atención continuada. «No se trata de hacer experimentos», señaló Elena Arias: «Este modelo no trata de justificar la jornada de tarde, pero es verdad que incluye la necesidad de dar esa cobertura horaria».

El Consejero se mostró muy satisfecho de los resultados de la última reunión negociadora, tras la cual el Sindicato de Enfermería aplazó su particular convocatoria de paro y los sindicatos CC OO y UGT acercaron posturas al Sespa. «El lunes entregaremos otros documento», prometió Quirós, y el miércoles será estudiado. Ya se trabaja contra reloj. El Sespa recordó que la próxima semana, la de la huelga, el lunes 13 es fiesta (porque se pasa a ese día la festividad del Pilar, el domingo 12). Una semana efectiva de paro: «Parece excesivo», apuntó Quirós.


Salud estima que la huelga puede afectar a 130.000 actos médicos

Ramón Quirós reconoce que el impacto sobre la ciudadanía de 4 días de paro será "muy notable".

El consejero recrimina que el Simpa recurra a la movilización únicamente con fines recaudatorios.

05/10/2008 PABLO ZARIQUIEGUI para La Voz de Asturias

La huelga médica tendrá un impacto muy notable sobre la ciudadanía. Así lo reconoció ayer Ramón Quirós, consejero de Salud. Quirós, que hizo un llamamiento a la responsabilidad de las partes en conflicto, indicó que los paros afectarán potencialmente a cerca de 130.800 actos médicos. El consejero realizó estas declaraciones durante la presentación del nuevo modelo de unidades de gestión clínica que su departamento prevé implantar en el sistema de salud asturiano.

Quirós se mostró muy duro con el Sindicato Médico Profesional de Asturias (Simpa). El consejero quiso dejar claro que el Simpa no representa a todos los facultativos y manifestó que sus reinvindicaciones pueden resumirse en una frase: "Más dinero y menos jornada". El consejero valoraba de este modo las manifestaciones de las distintas fuerzas sociales tras la reunión de la mesa general de la Función Pública celebrada el viernes. El Simpa se quedó solo en sus reivindicaciones tras lograr el resto de los sindicatos --Satse, UGT y CCOO-- un acercamiento de posiciones con la Administración. Quirós agradeció el esfuerzo y la comprensión demostrada por estos últimos sindicatos. "El Simpa no se ha movido un ápice desde el inicio de la negociación. Otros sindicatos han realizado aportaciones", dijo.

El titular de Salud no ocultó que su departamento está preocupado porque toda huelga tiene un impacto sobre los ciudadanos que son los que sufren de primera mano las consecuencias. El Servicio de Salud ha realizado una estimación sobre el impacto potencial de la huelga. Quirós aclaró que podrían verse afectadas en los cuatro días de duración de los paros más de 100.000 consultas en Atención Primaria, cerca de 30.000 en Atención Especializada y hasta 800 operaciones quirúrgicas. El número se corresponde con la actividad que realiza durante cuatro días --el periodo de duración de los paros-- el Servicio de Salud del Principado.

Elena Arias, gerente del Sespa, negó, por su parte, algunas de las afirmaciones realizadas en los últimos días por el Sindicato Médico Profesional de Asturias. Arias salió al paso de las manifestaciones de la ejecutiva del Simpa según las cuales los médicos asturianos han perdido sólo en concepto de guardias hasta 12.000 euros en dos años en comparación con sus colegas de otras comunidades autónomas. La gerente del Sespa reconoció que el precio de la hora de guardia era más bajo en Asturias que en otras comunidades autónomas pero indicó que el preacuerdo suscrito en abril de este año, pendiente de ratificación y uno de los detonantes de la huelga, prevé un incremento de casi el 50%. Arias aclaró que los pagos tendrán además carácter retroactivo, una vez formalizado el acuerdo, con fecha de 1 de enero. La gerente del Sespa manifiestó que un estudio de retribuciones realizado por su departamento a principios de año revelaba que los sueldos globales de los médicos asturianos están ligeramente por encima de la media española. José María González Gancedo, secretario general técnico de la consejería, indicó que el próximo día 9 está convocada una reunión con el Simpa para fijar los servicios mínimos de cara la huelga.

 

ARIAS ASEGURA QUE LA FINANCIACION Y PROVISION DE SERVICIOS SERA PUBLICA.

El Principado rechaza que prevea introducir medidas privatizadoras

Las unidades de gestión clínica incluirán asistencia de tarde.

05/10/2008 J.P.Z., para La Voz de Asturias

Sólo por ignorancia o por mala fe. La frase es de Ramón Quirós, consejero de Salud, y va dirigida al Sindicato Médico Profesional de Asturias. Sus portavoces señalaron que el anuncio de puesta en marcha de unidades de gestión clínica esconde un intento de privatización del sistema. Quirós desmintió este extremo con toda la rotundidad posible. Lo mismo hizo Elena Arias. La gerente del Servicio de Salud del Principado indicó que las unidades de gestión clínica mantienen los dos preceptos de la sanidad pública: financiación pública y provisión de servicios también pública.

 

Quirós y Arias realizaron estas declaraciones ayer durante la presentación de las unidades de gestión clínica. La gerente del Sespa se empeñó a fondo en su intento de explicar un concepto difícil de entender por el ciudadano, pero que en el fondo persigue una mejora en la asistencia que se le presta. Arias recordó que es potestad y obligación de la autoridad sanitaria el diseño de la organización de su sistema de salud. De ahí la propuesta del Gobierno del Principado de incorporar las nuevas unidades de gestión clínica. En un futuro más o menos próximo, el Principado propondrá de forma voluntaria a los centros de salud la firma de un contrato de gestión, que recoja la actividad y los recursos necesarios para sacarla adelante. Los equipos que lo firmen dispondrán de mayor autonomía de organización, pero tendrán además más responsabilidad. Quienes reciban la prestación ganarán en agilidad asistencial. Arias puso un ejemplo. Cuando un paciente deba tratarse de un problema reumático serán los distintos especialistas los que deberán conectarse para tratar al enfermo y no el paciente quien tenga que acudir de puerta a puerta. El Sespa indicó que este modelo de gestión se pondrá en marcha con carácter piloto y avisó, eso sí, de que quienes los suscriban tendrán que dar servicios mañana y tarde.

 

Quirós acusa al SIMPA de buscar sólo "más dinero y menos jornada"

 

RTPA, 04-10-2008  a las 17:53 h

 

El consejero de Salud, Ramón Quirós, ha advertido éste sábado de que el Sindicato Médico Profesional de Asturias (SIMPA) sólo busca "más dinero y menos jornada" al plantear una huelga que va a afectar a más de 100.000 consultas de Atención Primaria, a 30.000 de Especializada y a 800 intervenciones quirúrgicas.

El SIMPA es la única organización médica que ha decidido mantener la convocatoria de huelga entre el 14 y 17 de octubre al considerar que el gobierno ha incumplido el preacuerdo existente para mejorar retributivas, especialmente por las horas de guardia.

CCOO, UGT y el sindicato de enfermería SATSE acordaron ayer en la mesa de Función Pública suspender temporalmente la convocatoria de huelga, a la espera de la oferta que les trasladará la Consejería de Salud el próximo miércoles, 8 de octubre.

Quirós, tras recordar que el SIMPA no representa a todos los médicos, ha asegurado que este sindicato es el único que ha mantenido invariables sus posiciones desde el principio de las negociaciones y que solo quiere "que se les dé más dinero, y que luego se hable de la organización de servicios".

04.10.08.- Nuevo escenario en la situación de la sanidad asturiana …

04.10.08.- Nuevo escenario en la situación de la sanidad asturiana …

Salud acerca posturas con UGT y CC OO, pero fracasa en la negociación con los médicos

 

LAURA FONSECA, GIJÓN, para EL COMERCIO

 

El Simpa mantiene la huelga del día 14, enfermería aplaza el paro, y el resto de sindicatos aguardan a la segunda reunión convocada para el miércoles.

 

Salud se compromete a flexibilizar aún más su plan de aperturas de tardes.

 

La convocatoria de huelga sigue adelante. Al menos, de momento. Los médicos de hospitales y centros de salud no darán marcha atrás y mantienen su convocatoria de paro del 14 al 17 de octubre en demanda del incremento del precio de la hora de guardia. La primera ronda negociadora celebrada ayer en Oviedo en el marco de la Mesa General de la Función Pública no logró retraer a los facultativos, que al término de la reunión aseguraron, por boca del Sindicato Médico (Simpa), que el encuentro «no ha servido para nada». El Servicio de Salud del Principado «insiste en vincular el incremento de las guardias con la apertura de tarde y eso no es lo firmado. Nosotros seguimos adelante», explicó el representante del Simpa, Ricardo Baldonedo.

Sin embargo, la Administración sí logró abrir una grieta en este conflicto, que se espesa por momentos. Pese al rechazo frontal de los médicos a la de Primaria y al proyecto de apertura de tarde, algo que el Principado ya daba por hecho, Función Pública limó asperezas con el resto del arco sindical. Así las cosas, el Principado acercó posturas con CC.OO. y UGT, sindicatos que ostentan la mayoría en la Mesa General de Negociación. Tras el encuentro, que se prolongó más de cuatro horas, ambas centrales acordaron no convocar la huelga con la que habían amenazado a principios de semana. Tampoco se movilizará, al menos de momento, el personal de enfermería. El Satse anunció que aparcaba su intención de unirse al paro médico del 14 de octubre ante el compromiso de la gerente del Sespa, Elena Arias, presente en la reunión, de flexibilizar aún más el modelo de apertura de tardes en los centros de salud.

Por distintas razones, unos y otros, con excepción de los médicos, han decidido guardar el hacha de guerra. La Administración ha citado a las partes a una nueva ronda de conversaciones. Será el próximo miércoles, en Oviedo, en la sede de Función Pública. En esa reunión, el Sespa presentará un nuevo documento en el que incluirá varios de las exigencias sindicales. La mayoría de las inclusiones son reivindicaciones procedentes de CC OO y UGT: desde la convocatoria de un concurso de traslados en noviembre próximo, hasta el pago retroactivo del segundo nivel del desarrollo profesional. También hará referencia a mejoras laborales para el personal del Servicio de Atención Médica Urgente (SAMU) y del SAC (Servicio de Atención Continuada), tal y como habían demandado días atrás los responsables de sanidad de UGT y CC OO, Andrés Treceño y José Antonio Carnero, respectivamente.

 

Pequeño avance

 

De hecho, ambos responsables hablaron ayer de «un pequeño avance» en las negociaciones. «Nosotros habían planteado una serie de puntos irrenunciables, los cuales fueron aceptados. Desde ese punto de vista, no podemos más que hablar de avances», indicó Treceño. Similar opinión mostró su homólogo de CC.OO., quien también apuntó como dato a tener en cuenta la flexibilización que había sufrido el documento del Sespa. «Ahora hablan de crear unidades de gestión clínica y de cierta voluntariedad en la aplicación de las tardes», apostilló Carnero.

Aunque «todo queda a expensas del documento que nos presenten el miércoles», CC.OO. y UGT mostraron otra sintonía. «Queda mucho por hablar, pero parece que la Administración ha mostrado por vez primera voluntad de negociar», ahondó Carnero.

Por su parte, desde el Sindicato de Enfermería tampoco se habla ya de huelga. El Satse decidió no presentar el preaviso de paro que llevaba consigo la secretaria autonómica, Margot Marqués. El compromiso del Sespa a suavizar un poco más la apertura de tarde (la fórmula de cuatro jornadas de mañana por una de tarde pierde fuerza) y el establecimiento de un periodo de transición hasta enero de 2010, ha serenado en parte a los enfermeros. No obstante, prefieren aguardar a la reunión del próximo miércoles antes de avanzar nuevos pasos.

Por su parte, el sindicato Usipa (celadores), se mostró más crítico que el resto. «El documento es más de lo mismo y no dice nada del resto de personal. Sólo habla de médicos y eso no lo vamos a permitir ya que hay mucho más personal en la administración sanitaria», indicó Francisco Menéndez.

Si el Principado logra arrancar un principio de acuerdo con CC.OO. y UGT el próximo miércoles, el conflicto con los médicos quedaría virtualmente desactivado, ya que el documento del Sespa recogería el aumento del precio de la hora de guardia, ’leit motiv’ de la huelga que el Simpa tiene convocada del 14 al 17 de octubre.

 

Quirós presenta hoy las unidades de gestión clínica

 

04.10.08 – L. FONSECA, GIJÓN para EL COMERCIO

 

La administración sanitaria evitó ayer pronunciarse sobre el conflicto sanitario y remitió a la rueda de prensa que para hoy tiene convocada, en la sede de Presidencia, el consejero de Salud. Ramón Quirós hablará de la huelga que los médicos tienen previsto celebrar del 14 al 17 de octubre, pero también del proyecto de reforma que su departamento ha ideado para la red de Atención Primaria, y que incluye la polémica jornada de tarde y la reconversión de los centros de salud en unidades de gestión clínica.

En las últimas declaraciones realizadas al respecto, el consejero de Salud insistió en relacionar el incremento del precio de la hora de guardia (el preacuerdo del 30 de abril) con mejoras asistenciales. La Administración tiene claro que el aumento retributivo (pasar de 14,85 euros la hora de Atención Continuada a 22 euros) debe conllevar mejoras para los ciudadanos. Es en este marco, donde Quirós incluye su proyecto de que los centros de salud tengan atención ordinaria hasta las 20 horas.

 

Los médicos asturianos se quedan solos en su convocatoria de huelga

 

Los facultativos mantienen sus cuatro jornadas de paro tras fracasar la reunión con el Gobierno.

Satse, UGT y CCOO valoran positivamente el encuentro y se desmarcan de las movilizaciones.

 

04/10/2008 PABLO ZARIQUIEGUI para LA VOZ DE ASTURIAS

 

Los facultativos asturianos acudirán a la huelga en solitario. El Sindicato Médico Profesional de Asturias (Simpa) se quedó ayer solo en sus reivindicaciones ante la mesa general de la Función Pública. El resto de los sindicatos dieron un margen de confianza a la Administración autonómica y anunciaron su intención de suspender, al menos momentáneamente, sus movilizaciones.

 

Carlos Fernández Moro, presidente de la sección de Atención Primaria del Simpa, quitó ayer importancia al hecho de que el resto de las categorías profesionales no convoquen paros por su cuenta. De hecho, el Simpa ya había señalado el jueves que se basta solito para paralizar la asistencia sanitaria en la comunidad autónoma durante la duración de la huelga. Ayer, Fernández Moro insistía en la misma idea. "El eje del sistema es el médico. Es el médico el que tiene la fuerza", puntualizó. El detonante del paro es el incumplimiento del acuerdo firmado entre el Simpa y el Sespa en abril de este año que reconoce la subida del 50% en la retribución de la hora de guardia.

 

La mesa de la Función Pública, reunida ayer, era una de las últimas oportunidades para tratar de frenar la movilización. El encuentro entre Administración y sindicatos arrojó una clara fractura entre las fuerzas sociales. El Simpa mantiene su convocatoria de huelga, mientras el Satse, UGT y CCOO decidieron aplazar cualquier tipo de movilización y dar un margen de confianza al gobierno. La Administración autonómica se comprometió a hacer llegar a los sindicatos un nuevo documento para su discusión en la próxima reunión de la mesa de la Función Pública que tendrá lugar el próximo miércoles.

 

El Sespa acerca posturas con todos los sindicatos salvo el de médicos

 

El SIMPA mantiene en pie su huelga del 14 al 17 de este mes, pero el SATSE aplaza su convocatoria

 

UGT y CC OO, satisfechos con el concurso de traslados

 

Oviedo, Pablo ÁLVAREZ, para La Nueva España

 

El Servicio de Salud del Principado (Sespa) logró ayer un acercamiento de posturas con todos los sindicatos sanitarios, salvo con el de médicos. La reunión convocada para debatir el proyecto de reforma de la atención primaria concluyó sin avances en lo concerniente a la citada reforma, pero con algunos acuerdos que satisfacen las demandas de Comisiones Obreras y UGT. La Administración se comprometió a presentar un documento más concreto sobre su propuesta de reorganización de los centros de salud, que será discutido el próximo miércoles.

 

En consecuencia, sigue adelante la huelga convocada por el Sindicato Médico de Asturias (SIMPA) para los días 14 al 17 en centros de salud y hospitales. A ella están llamados todos los facultativos de la región, incluidos los residentes. Sin embargo, el paro anunciado por el Sindicato de Enfermería (SATSE-Asturias) no será tramitado por el momento, lo cual hace ya imposible que coincida temporalmente con el impulsado por los facultativos.

 

Las demandas propugnadas por UGT y Comisiones, y que ayer recibieron el visto bueno del Sespa, se centran, por una parte, en la convocatoria de un concurso de traslados en el sector sanitario para el próximo mes de noviembre, y, por otra, en el comienzo del pago -también en noviembre- del plus salarial correspondiente al segundo nivel del desarrollo profesional (denominación que recibe la carrera profesional del personal de la Administración que no está encuadrado en los grupos A y B).

 

Los representantes del Sespa insistieron en lo que ya subrayó días atrás el consejero de Salud, Ramón Quirós: el aumento de retribución de la hora de guardia -principal demanda del SIMPA- es indisociable de la implantación de determinadas mejoras organizativas en la red de primaria. Quirós hará públicas en la mañana de hoy las conclusiones que la Administración regional ha extraído de la negociación de ayer.

 

Sobre la reunión, celebrada en el marco de la Mesa General de la Función Pública, pendían varias amenazas de huelga. Y cada una de ellas con diferentes reivindicaciones. Pero el conflicto más enconado es el que protagoniza el Sindicato Médico, pues su paro ya tiene fechas señaladas y sus dirigentes llevan varias semanas poniendo a punto la maquinaria de la movilización.

 

La principal demanda del SIMPA se centra en la ejecución de un preacuerdo suscrito con el Sespa el pasado 30 de abril. Se trata de un documento que estipula una subida de la hora de guardia de casi el 50 por ciento para los facultativos (que pasarían de los actuales 14,85 euros a 22) y de casi el 40 por ciento para los enfermeros (de 9,30 a 13 euros). En los días festivos, las cuantías aumentarían, respectivamente, hasta los 24 y los 15 euros. Cinco meses largos después de la firma, el preacuerdo no ha sido aprobado. No obstante, el propio texto establece que una vez que éste reciba luz verde, se abonarán a los trabajadores atrasos de forma retroactiva a 1 de enero de 2008.

 

Los responsables del Sindicato Médico afirmaron al término del encuentro de ayer que la reunión «no ha servido para nada», de modo que el sindicato mantiene «firme y vigente» su convocatoria de huelga. «Los únicos que protestamos y discutimos el contenido del documento fuimos nosotros», señalaron fuentes del SIMPA a «Europa Press».

 

Más conciliadores se mostraron los dirigentes del Sindicato de Enfermería, quienes quisieron ver en el Sespa una actitud más tendente al diálogo y una cierta apertura a la voluntariedad en la aplicación de la jornada de tarde, uno de los caballos de batalla del conflicto, pese a que no figura en la convocatoria de huelga del Sindicato Médico.

 

En consecuencia, y a la espera de lo que suceda en la reunión del próximo miércoles, el SATSE ha decidido aplazar su llamamiento al conflicto. Así las cosas, y debido a los plazos preceptivos de este tipo de tramitaciones, la hipotética movilización ya no puede coincidir en el tiempo con la de los médicos. Con todo, Margot Marqués, responsable autonómica del SATSE, advirtió a la Administración de que «nuestra convocatoria de huelga está en espera, pero no podemos eternizarnos».

 

El balance más satisfactorio corrió a cargo de Comisiones Obreras y UGT. Ambos sindicatos habían planteado al Sespa ocho exigencias y habían amenazado con llevar adelante su propia huelga si veían frustradas sus expectativas. No ha sido necesario, pues tanto Andrés Treceño (UGT) como José Antonio Carnero (CC OO) dieron por válidas las concesiones de la Administración referidas al concurso de traslados y al desarrollo profesional. Ambos manifestaron su disposición a continuar negociando la propuesta de reforma de la atención primaria, pero ya sin esgrimir la amenaza de huelga que habían puesto sobre la mesa.

La mesa de negociación finaliza con avances y con cita para continuar el próximo día 8 de octubre

La mesa de negociación finaliza con avances y con cita para continuar el próximo día 8 de octubre

Ante todo hay que destacar que la Mesa de negociación celebrada esta mañana con el punto único del orden del día referido a las  “mejoras organizativas y retributivas en el ámbito de la Atención Primaria” fue cambiado por el presentado por CC.OO. y UGT que, además de incluir este punto también planteaba tratar otros muchos como sabéis (VER ESCRITO DE CC.OO. Y UGT).

 

En este sentido cabe dar por cerrados dos de los elementos de ese nuevo Orden del Día:

 

1.- Que el Concurso de Traslados queda definitivamente zanjado para su publicación a primeros de noviembre y

 

2.- Que con la nómina de Noviembre se abonará el II nivel de desarrollo de los trabajadores del SESPA con sus consiguientes efectos retroactivos (1 de enero de 2008).

 

El resto de los temas no fueron cerrados, y se acepta que en el documento que nos presentarán el próximo día 8 figurarán todas las propuestas presentadas que se consensúen.

 

En este sentido, os recordamos, con este enlace, las propuestas presentadas por CC.OO. VER DOCUMENTO

29.09.08.- NOTICIA DE ULTIMA HORA EN LAS AGENCIAS ...

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ASTURIAS

CC.OO. y UGT amenazan con otra huelga sanitaria si no se negocian ocho puntos más

 

29.09.08 - 18:30 – EFE, OVIEDO

 

Las organizaciones sindicales Unión General de Trabajadores (UGT) y Comisiones Obreras (CC.OO.) han anunciado hoy que convocarán una huelga en el sector sanitario si la administración regional no incluye ocho puntos más de los que constan en la convocatoria de la mesa general de negociación, que tendrá lugar el viernes. (VER ESCRITO EXIGIENDO LA INCLUSIÓN DE LOS PUNTOS DE ORDEN DEL DIA)

Así lo ha manifestado el secretario general de la Federación de Sanidad de CC.OO. de Asturias, José Antonio Carnero, que ha pedido que "las mejoras asistenciales vayan acompañadas en mejoras de las condiciones de trabajo" y que la reforma del sistema se haga entre "todos, también trabajadores y usuarios".

Según un documento facilitado por los sindicatos, la Dirección General de la Función Pública sólo ha incluido "la propuesta de acuerdo por la que se establecen medidas para mejoras organizativas y retributivas en el ámbito de la atención continuada".

El secretario de Acción Sindical de la Federación de Servicios Públicos (FSP) de UGT de Asturias, Luis Ángel Ardura, ha señalado que la administración regional debe abordar "los incrementos de las retribuciones variables de todo el personal del Servicio de Salud del Principado (SESPA)", "el plazo concreto de convocatoria del concurso de movilidad voluntaria y el cumplimiento de acuerdo para médicos y enfermeras del Servicio de Atención Continuada (SAC)".

Ha apuntado también el abono del segundo nivel de desarrollo profesional de personal y el plazo de abono del tercer nivel, la creación de nuevas categorías como informáticos, documentalistas y dietista y su inclusión en la OPE 2008 y la negociación del Convenio Único del Personal Laboral del SESPA.

Los servicios de Urgencias en Atención Primaria (SUAP) y Atención Médica Urgente (SAMU) también están representados en la petición, en la que se pide una revisión de la ponderación de jornada y retribuciones variables.

El secretario de Salud de UGT, Andrés Treceño, ha comentado que se mantendrán a la espera de si la administración accede a negociar y que, si es así, el paro no será convocado.

De lo contrario, la fecha de comienzo y la duración del mismo serán anunciados por los representantes sindicales el mismo viernes, tras conocer la negativa o el silencio de la Dirección General de la Función Pública.

"Esperemos que la administración sea responsable y acepte esta negociación que es para resolver problemas, no para crearlos", ha apostillado Treceño.

El representante de UGT ha opinado que se trata de "un compromiso como organización de clase que defiende un modelo sanitario público" y ha justificado la acción como una forma de propiciar "un abordaje integral" para que los asuntos que reclaman "encuentren una solución y no tengan soluciones puntuales" que acaben "desmembrando el sistema sanitario asturiano".

Carnero ha denunciado asimismo las "intervenciones puntuales" que, a su juicio, la administración aplica y ha añadido que "crean confrontación entre los trabajadores".

El representante de CCOO ha recordado que el Sindicato Médico Profesional de Asturias (SIMPA) no está en la mesa general de negociación y que los acuerdos bilaterales a los que llegue esta organización "no vinculan al resto de organizaciones sindicales".

El SIMPA acordó la semana pasada convocar una huelga a partir del 14 de octubre a la que por primera vez están llamados los médicos internos residentes (MIR) y que "en principio" se prevé que dure cuatro días.

 

 

se desmarca de ccoo y ugt

El Sindicato Médico considera "insultante" el nuevo documento del Sespa

 

Esperan que sea rechazado en la Mesa General porque "no solo no mejora la propuesta anterior sino que la empeora"

 

29.09.08 - 18:31 - EUROPA PRESS, OVIEDO

 

El Sindicato Médico Profesional de Asturias (Simpa) calificó hoy de "insultante" el nuevo documento elaborado por el Sespa por el que se establecen las mejoras organizativas y retributivas en el ámbito de la Atención Continuada.

Responsables del Simpa consultados por Europa Press entienden que el nuevo documento que se analizará este viernes día 3 de octubre en la Mesa General, "no solo no mejora la propuesta anterior sino que la empeora".

Por ello, y en base a que el anterior fue rechazado por los sindicatos, desde el Simpa --que no tiene representación en la Mesa-- esperan que también sea rechazado, "salvo que por razones políticas, que no serían muy entendibles por el personal, algún sindicato se descuelgue".

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